ストレスチェック制度が始まっています。

倒産

ストレスチェックの結果によっては、対象者に対して面接指導を行うことになっています。

 

しかし、それを受けに来ない方がまだまだ多くおられるそうです。

 

制度そのものに疑問を持っておられる方も多くいるとのこと。

 

まだまだ制度の意義が納得してもらえるほど伝わっていないんですね。

 

なかなかそのような方々に受けろといっても、納得してもらえないでしょう。

 

おそらく、そのような方の部下になられる方も大変なんでしょうね。

 

だから、会社全体としてどのような社風を作っていくのかという視点が大切な気がします。

 

 
 
 
 

銀座コーチングスクール心斎橋校(大阪)
銀座コーチングスクール心斎橋