ビジョナリー経営

Act And Actについて

会社の持続的成長をサポートしています。会社を持続的に成長させていくためには、精度の高い意思決定と行動を早いスピードで繰り返す必要があります。つまり回転速度の高いPDCAを回すことが重要です。しかし日本の企業はCheckとActionができていないといわれています。わたしたちは「Actionを積み重ねる」を最も大切としています。【Act And Act】という屋号はその想いが込められています。
 

サービスについて

弊社は人・組織にフォーカスを当てて会社の支援を行っています。人と組織は、会社の基盤であり、基盤が整っていない限り業績につながらないからです。基盤が強い会社ほど、経営が安定し、持続的成長の可能性が高まります。
 
 

組織力強化サービスについて

・リーダーの意思決定の精度向上サポート
・組織内コミュニケーションの活性化
 
を行うことによって組織づくりを支援します。
 
組織力の強化に
・ビジョナリー経営導入プログラム
・コーチング・コミュニケーション研修
・企業研修・各種セミナー
のサービスを提供します。
 
特にコーチング・コミュニケーションが大切と考えています。コミュニケーションの質と密度が組織力の基盤となるからです。上司-部下間のコミュニケーションにはコーチングスキルが必要です。組織力のある組織も、方向性を間違えると効果が発揮できません。方向性の精度を上げるためにもリーダーシップ力強化が求められます。リーダーシップ力強化にビジョナリー経営プログラムを提供させていただきます。その他、組織力を強化するための入門的な知識として、企業研修・セミナーを用意しています。
 

【ビジョナリー経営導入プログラム】
【コーチング・コミュニケーション研修】
は長期継続的なサービス

【企業研修・各種セミナー】
は単発的なサービス

となります。

サービス提供エリア:関西(大阪・京都・神戸・奈良)

 

経営理念

働くことが楽しい社会をつくる

近年「働くこと」がまるで悪いことのように扱われているように感じます。「やりがい」を感じる仕事なら「働くこと」も楽しくなります。そのような職場環境をつくれる会社が増えれば、きっと社会も「働くことが楽しいこと」になると信じています。

プロフィール

ビジネスコーチング

代表 岩崎 優
 (中小企業診断士、組織づくりコンサルタント、エグゼクティブコーチ)
 
 ◆経歴
 総合家電メーカーにて15年間、電装・ソフトウェア技術者として商品開発に携わる。
 2015年にAct And Actを創業。経営コンサルティング、企業研修を行う。
 2017年からコーチング・コミュニケーション企業研修を行っている。
 
 
 ◆保有資格
 ・(経済産業大臣登録)中小企業診断士
 ・メンタルヘルス・マネジメントⅠ種
 ・NLPマスタープラクティショナー
 ・GCS認定プロフェッショナルコーチ
 ・Points of You エバンジェリスト
 etc
 
 ◆所属
 ・大阪商工会議所専門家登録
 ・大阪府中小企業家同友会
 ・ミラサポ