2023-11-19 / 最終更新日時 : 2023-11-19 iwasaki AIコンサルティング高い離職率を改善する方法(AIコンサルティング:Google-Bard：2023/11/19) Q.会社の離職率が高くて困っています。高い離職率が引き起こすデメリットには、どのようなものがありますか？ 高い離職率が引き起こすデメリットは、大きく分けて以下の5つです。 採用コストの増加 離職率が高いと、新たに人材を採 […]
2023-09-30 / 最終更新日時 : 2023-09-30 iwasaki AIコンサルティング離職率の改善方法(AIコンサルティング:Bard：2023/09/30) Q.社員の離職率が高いです。改善方法を箇条書きで教えてください。 社員の離職率が高い場合、以下の改善方法が考えられます。 退職理由を把握する まずは、社員が退職する理由を把握することが重要です。退職理由をヒアリングするこ […]
2023-09-24 / 最終更新日時 : 2023-09-26 iwasaki AIコンサルティング社内のコミュニケーションを改善する方法について(AIコンサルティング:BingAI：2023/09/24) Q.社内のコミュニケーションを改善する方法を教えてください。 社内のコミュニケーションを改善する方法は、様々なものがありますが、ここでは以下の5つをご紹介します。 シャッフルランチをする 1on1ミーティングを実施する […]
2023-01-22 / 最終更新日時 : 2023-01-22 iwasaki コラムコーチング・コミュニケーションの方法と注意点 コーチング、コミュニケーションの基礎知識と方法について説明します。部下の育成や職場のチームワークを意識したとき、コーチングスキルやコミュニケーションスキルを正しく理解しましょう。
2022-05-21 / 最終更新日時 : 2022-05-21 iwasaki コラムストレスの大きい職場が、生産性を低下させる 日本では、生産性の低さが課題となっています。 生産性が低い状態は、今に始まったことではありません。 30年ぐらい続いている状況です。 そして、生産性の低さは、いまだに解決される気配が感じられません。 職場 […]
2022-01-23 / 最終更新日時 : 2022-01-23 iwasaki コラムコミュニケーション能力とモチベーションアップ方法 仕事のチームワークづくりの方法について説明します。組織づくりはチームメンバーと積極的にコミュニケーションをとり、モチベーションを引き出さなければなりません。
2022-01-09 / 最終更新日時 : 2022-01-09 iwasaki コラムリーダー人材育成～モチベーションとコミュニケーションの基本 管理職などリーダー的な立場になると、部下のころと全く違った能力が必要です。チームをまとめられるような、リーダー人材の育成に力を入れるのが大切です。
2022-01-03 / 最終更新日時 : 2022-01-03 iwasaki コラムチームワークを強化するリーダーシップ研修セミナー リーダーシップ強化する研修はどれも必要ですが、受講したら受講しっぱなしになるケースも少なくありません。リーダーシップを発揮しやすくなるような環境づくりが重要です。
2022-01-01 / 最終更新日時 : 2022-01-01 iwasaki コラム生産性向上研修セミナー～組織力とコミュニケーション～ 日本企業は、生産性向上が課題とされています。重要なのは、生産性向上の方法は知っているのに生産性向上が進まない理由です。生産性向上にコーチング・コミュニケーション研修セミナーを実施してます。【大阪・神戸・京都】
2021-12-26 / 最終更新日時 : 2021-12-26 iwasaki コラムエンパワーメントとは～権限委譲とリーダーシップ～ エンパワーメント、権限委譲、リーダーの立場になると常に耳にするキーワードです。エンパワーメントに失敗して、社員の高齢化や技術承継の問題、後継者不足などが発生しています。とても重要なエンパワーメントですが、上司個人の努力だけではうまくいかない場合があります。会社全体でエンパワーメントが進むように仕組み化が大切です。
