関西を中心にコーチング・コミュニケーション研修セミナーを開催しています。コーチングのメリット・デメリット、大切なポイントを説明します。

新入社員・若手社員にもとめられるスキルはコミュニケーション能力です。そして、それはベテラン社員になっても続きます。早い段階で研修セミナーを受講し、レベルアップをオススメします。【大阪・神戸・京都】

いかにして会議の生産性を上げるか、ファシリテーションがもとめられています。効果はファシリテーターのスキルに左右されます。ファシリテーターのスキルを高める研修セミナーを開催しています。【大阪・神戸・京都】

「聴く力」の強化のコミュニケーション企業研修を行っています。コミュニケーション能力強化に聴く力、傾聴力が欠かせません。コミュニケーション企業研修選びに大切なポイントを説明します。

職場のストレス要因として、常に上位に挙げられているのが、職場の人間関係です。職場の人間関係は、職場のコミュニケーションの質の低下により悪化します。職場の人間関係を改善し、ストレスを軽減するためのコミュニケーションについて説明します。

コーチングセッションの課題と対処法について説明します。クライアントとテーマのタイプによって壁にぶち当たるケースがあります。コーチはこの課題を乗り越えなければなりません。

社員のモチベーションアップのコーチング研修セミナーを開催しています。社員のモチベーションがチームのパフォーマンスを左右し、会社の業績を左右します。

人材育成を担当する管理職はコミュニケーション能力強化が必須となります。企業研修、セミナーの受講をもとめられるでしょう。コミュニケーションセミナー選びの基礎知識を説明します。

管理職はコミュニケーション能力のトレーニングが必要です。特に聴く力です。管理職は部下が理想どおりに動いてくれない限り成果を出せないからです。チームをまとめる力が必要です。