コーチングの勉強方法について説明します。スキルを学ぶ方法はコーチングスクールでの資格取得や独学などさまざまです。 大切なのはコーチングを学ぶ目的です。【大阪・神戸・京都】

チームの一体感を高めるには、メンバーにとって魅力的なチームの共通目的があり、メンバー間で情報共有がスムーズにできるコミュニケーション能力が必要です。

チームビルディング、チームワーク強化には管理職のコミュニケーションスキルが欠かせません。チームを一つにまとめる必要があるからです。コーチングスキルを取り入れた研修セミナーを実施しています。【大阪・神戸・京都】

経営資源の中で、人材が最も入手困難です。優秀な人材は、採用コストが高額になりがちです。社内で優秀な人材を育成する取り組みが大切です。人材育成の目的と方法の説明をします。

ビジネスシーンでの映像活用が増えています。映像制作の基礎知識、活用するビジネスシーンとアイデア立案を説明します。映像制作会社の活用がオススメです。【大阪・神戸・京都】

社員のコミュニケーションをスキルアップするにはどうすればよいのか？指示命令、報連相、議論、交渉など、仕事ではコミュニケーションスキルがもとめられます。能力を高めるには「聴く力」の強化が欠かせません。

権限委譲の意味と実行方法について説明します。チームの生産性の最大化には、柔軟に仕事を権限委譲が大切です。部下の育成にも権限委譲は重要です。