2020-11-29 / 最終更新日時 : 2020-12-02 iwasaki コラム1on1ミーティングの効果高めるコーチング研修セミナー 1on1ミーティングの活用が広がっています。効果は上司のコミュニケーションスキルに左右されます。効果高めるためのコーチング研修セミナーを開催しています。【大阪・神戸・京都】
2020-11-29 / 最終更新日時 : 2023-01-30 iwasaki コラムチームビルディング・コーチング研修【大阪・神戸・京都】 チームビルディング、チームワーク強化には管理職のコミュニケーションスキルが欠かせません。チームを一つにまとめる必要があるからです。コーチングスキルを取り入れた研修セミナーを実施しています。【大阪・神戸・京都】
2020-11-28 / 最終更新日時 : 2020-12-01 iwasaki コラムコーチング資格の種類と選び方 コーチングの資格は、種類が数多く存在します。選び方と難易度について説明します。スクールに通って資格を取られる方もいますが、その資格が社内で活かされているでしょうか?コーチングスキルを活用するヒントを紹介します。
2020-11-28 / 最終更新日時 : 2020-12-01 iwasaki コラムアンガーマネジメントの効果を高めるコーチング研修セミナー すぐカッとなって失敗してしまう。すぐにイライラしてしまう。アンガーマネジメントについてメリット・デメリットを説明します。コミュニケーションの質を向上すると怒りをコントロールできます。【大阪・京都・神戸】
2020-11-27 / 最終更新日時 : 2020-11-30 iwasaki コラム中小企業の生産性が低い理由~不要論と再編の必要性~ 菅政権に代わってから、地方銀行の再編、中小企業の再編などの声が聞こえてきます。日本企業が生産性低いのは、中小企業が足を引っ張っているからだという主張です。ゾンビ企業不要論に言い換えた方が良いと思います。
2020-11-27 / 最終更新日時 : 2020-11-29 iwasaki コラム離職率の高い職場の原因と対策~企業風土の改善方法~ 社員の離職率が高い職場環境の原因と対策について説明します。社員が退職するのは、それなりの理由が存在します。多くの場合、企業風土が影響しています。離職率が高いと、生産性が低下するなど、大きな損失が発生します。
2020-11-27 / 最終更新日時 : 2020-11-29 iwasaki コラム自己啓発セミナーとコーチングセミナーの違い 自己啓発セミナー、コーチングセミナーの違いについて整理します。どちらも定義は曖昧ですが、違いをある程度理解していると、安心して受講できます。
2020-11-26 / 最終更新日時 : 2020-11-28 iwasaki コラム人事評価制度の失敗~不満が社員の退職の原因となる~ 社員が会社を退職する理由に「評価してもらえない」が存在します。「給料が低い」も同じです。人事評価制度に対する不満が社員の退職の原因となっています。評価制度は常に改善が必要です。
2020-11-26 / 最終更新日時 : 2020-11-27 iwasaki コラム問題解決力研修セミナー~思考力を高めるコーチング~ 斬新なアイデアも、ネガティブな発言によって消される場合が多いです。問題解決力を高める研修セミナーを選ぶ時の注意点と社員が思考力を高める環境づくりのコミュニケーション方法を説明します。【大阪・神戸・京都】
2020-11-25 / 最終更新日時 : 2020-11-27 iwasaki コラム自己啓発にコミュニケーション能力研修セミナーを 自己啓発の種類は数多く存在します。仕事に活用する自己啓発には、コミュニケーション能力強化がオススメです。特に「聴く力」の強化が効果的です。仕事の自己啓発にコミュニケーション能力をオススメする理由を説明します。